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  • V. La información financiera, patrimonial y administrativa, que comprende:

g) Las nóminas completas del sujeto obligado, en las que se incluya las gratificaciones, primas, comisiones, dietas y estímulos, de cuando menos los últimos tres años, y su caso, con sistema


INSTITUTO MUNICIPAL DE LAS MUJERES Y PARA LA IGUALDAD SUSTANTIVA EN SAN PEDRO TLAQUEPAQUE.

NÓMINAS 2019-2020-2021-2022

 NÓMINA ENERO 2019
 NÓMINA FEBRERO 2019
 NÓMINA MARZO 2019
 NÓMINA ABRIL 2019
 NÓMINA MAYO 2019
 NÓMINA JUNIO 2019
 NÓMINA JULIO 2019
 NÓMINA AGOSTO 2019
 NÓMINA SEPTIEMBRE 2019
 NÓMINA OCTUBRE 2019
 NÓMINA NOVIEMBRE 2019
 NÓMINA DICIEMBRE 2019
 NÓMINA ENERO 2020
 NÓMINA FEBRERO 2020
 NÓMINA MARZO 2020
 NÓMINA ABRIL 2020
 NÓMINA MAYO 2020
 NÓMINA JUNIO 2020
 NÓMINA JULIO 2020
 NÓMINA AGOSTO 2020
 NÓMINA SEPTIEMBRE 2020
 NÓMINA OCTUBRE 2020
 NÓMINA NOVIEMBRE 2020
 NÓMINA DICIEMBRE 2020
 NÓMINA ENERO 2021
 NÓMINA FEBRERO 2021
 NÓMINA MARZO 2021
 NÓMINA ABRIL 2021
 NÓMINA MAYO 2021
 NÓMINA JUNIO 2021
 NÓMINA JULIO 2021
 NÓMINA AGOSTO 2021
 NÓMINA SEPTIEMBRE 2021
 NÓMINA OCTUBRE 2021
 NÓMINA NOVIEMBRE 2021
 NÓMINA DICIEMBRE 2021
 NÓMINA ENERO 2022
 NOMINA FEBRERO 2022
 NÓMINA MARZO 2022
 NÓMINA ABRIL 2022
 NÓMINA MAYO 2022
 NÓMINA JUNIO 2022
 NÓMINA JULIO 2022
 NÓMINA AGOSTO 2022
 NÓMINA SEPTIEMBRE 2022
 NÓMINA OCTUBRE 2022
 NÓMINA NOVIEMBRE 2022
 NOMINA DICIEMBRE 2022
  • 2022-04-04
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  •   Articulo 8(1)
  •         I. La necesaria para el ejercicio del derecho a la información pública, que comprende:(15)
  •         ll.La inmformación sobre el marco juridico(5)
  •         III. La información sobre la planeación del desarrollo, aplicable al y por el sujeto obligado, que comprende:(7)
  •         IV. La información sobre la planeación estratégica gubernamental aplicable al y por el sujeto obligado, que comprende:(9)
  •         V. La información financiera, patrimonial y administrativa, que comprende:(27)
  •         VI. La información sobre la gestión pública, que comprende:(14)
  •         VII. Las versiones públicas de las resoluciones y laudos que emitan los sujetos obligados, en procesos o procedimientos seguidos en forma de juicio y que hayan causado estado;(0)
  •         VIII. Los mecanismos e instrumentos de participación ciudadana que puedan acceder o ejercer ante el sujeto obligado;(0)
  •         IX.La información pública ordinaria, proactiva o focalizada que considere el sujeto obligado por sí o a propuesta del Instituto.(1)
  •         X. Las condiciones generales de trabajo, contratos o convenios que regulen las relaciones laborales del personal de base o de confianza, así como los recursos públicos económicos, en especie (1)
  •         XI. Los estudios financiados con recursos públicos.(0)
  •         XII. Los ingresos recibidos por cualquier concepto señalando el nombre de los responsables de recibirlos, administrarlos y ejercerlos, así como su destino, indicando el destino de cada uno de(0)
  •         XIII. El catálogo de disposición y guía de archivo documental.(1)
  •         XIV. La demás información pública a que obliguen las disposiciones federales y la Ley General de Contabilidad Gubernamental, así como aquella que se genere por la ejecución del gasto público (0)
  •         AVISOS DE PRIVACIDAD INSTITUTO MUNICIPAL DE LAS MUJERES Y PARA LA IGUALDAD SUSTANTIVA EN SAN PEDRO TLAQUEPAQUE.(4)
  •         DOCUMENTO DE SEGURIDAD DE DATOS PERSONALES-INSTITUTO MUNICIPAL DE LAS MUJERES Y PARA LA IGUALDAD SUSTANTIVA EN SAN PEDRO TLAQUEPAQUE.(1)
  •         PROTOCOLO DE SOLICITUD, EMISIÓN, CONTROL Y SEGUIMIENTO DE LAS ORDENES DE PROTECCIÓN EN CASOS DE VIOLENCIA DE GENERO CONTRA LAS MUJERES EN EL MUNICIPIO DE SAN PEDRO TLAQUEPAQUE.(1)
  •         PROTOCOLO PARA PREVENIR, ATENDER Y SANCIONAR EL HOSTIGAMIENTO SEXUAL Y ACOSO SEXUAL EN LA ADMINSITRACIÓN PUBLICA MUNICIPAL EN SAN PEDRO TLAQUEPAQUE.(1)
Lo más visto
  • i) Los estados financieros mensuales, de cuando menos los últimos tres años;
  • • n) Las cuentas públicas, las auditorias internas y externas, así como los demás informes de gestión financiera del sujeto obligado, de cuando menos los últimos tres años;
  • g) Las nóminas completas del sujeto obligado, en las que se incluya las gratificaciones, primas, comisiones, dietas y estímulos, de cuando menos los últimos tres años, y su caso, con sistema

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